2018年9月21日下午，浙江广成汽车集团在杭州君尚饭店召开了2018年新员工培训。参与本次培训的新员工是来自广成汽车集团各成员公司的实习生，试用期员工共计66人；广成集团董事长李新成，总裁李斌，副总裁陈宇，总裁助理余彪，总裁助理张忠卫，广成担保副总经理俞如平，营销总监洪卫强、集团各职能部门代表、以及各成员公司的39名人事行政负责人出席了本次活动。到场人员约120人，会场座无虚席。
培训课程开始前，集团李斌总裁做了简短的开场致辞，对到场的新员工表示热烈的欢迎并预祝本次活动圆满完成。
接着，李新成董事长、李斌总裁、陈宇副总裁代表广成汽车集团与新员工一一握手，热烈欢迎新成员的到来，派发新人红包。
本次培训的两项主要内容为《企业介绍》和《5S管理规范》，分别由绍兴骏捷店人事行政经理李双惠和杭州金瑞店人事行政经理李佳进行分享。
杭州骏田店IDCC专员周函霞与在场的新员工分享了自己进入广成集团，如何从一个实习生成长为一名优秀的业务员的心路历程。可爱腼腆的周函霞用朴实的话语深深地感染了在座的每一位新员工。
陈宇副总裁给新员工做了新人寄语，鼓励新员工努力工作，作出好成绩。
在场的新员工认真聆听，时而记录，相信每个人都收获满满！
培训进入尾声，李新成董事长带领大家重温广成的“人才策略”，并进行了总结发言。
本次新员工培训活动在一片祥和的气氛中圆满结束，在场的每一位新员工满载着集团各位领导的希望和寄托，相信大家回到各自岗位上，一定能够更好、更快的融入广成大家庭，与广成团队一起努力，为广成集团添砖加瓦，实现自己的人生价值.